HR Medewerker

Wij zijn op zoek naar een HR Medewerker voor een parttime functie voor 24 uur. Naar een super leuk mens, dat gezelligheid en flair koppelt aan een veelzijdige HR functie.
Als HR medewerker ben je bij ons met alle facetten van HR bezig en heb je veel vrijheid en zelfstandigheid in het uitoefenen van deze functie. Deze baan bied je de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen in een professionele organisatie met heel veel verschillende taken. Heb jij een flinke dosis mensenkennis, weet je de juiste personen te verbinden aan een baan bij VCK Travel ? Ben jij iemand die inspireert, motiveert en zorgt voor een geweldige werkomgeving voor onze medewerkers ? Dan is dit de vacature, die je verder helpt in je loopbaan. Bekijk hier onze vacature!

VCK Travel en onze cultuur

VCK Travel is een Nederlands zakenreisbureau met 100 medewerkers en 4 kantoren verspreid over het land. Wij zijn een open bedrijf met een eerlijke en duidelijke communicatie naar klanten en medewerkers. Transparantie en integriteit in onze werkwijze staan boven alles en The Personal Touch is onze basis. Wij willen altijd maatwerk bieden in onze dienstverlening. Het vormt echt de rode draad door onze organisatie, ook intern. Het grote aantal verschillende functies binnen ons bedrijf biedt volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. We hebben een goed HR beleid dat bijdraagt aan een fijne werkplek. Een jaarlijks kerstfeest, een gezellige BBQ en bij gelegenheid een (online) borrel, zorgen voor een collegiale sfeer. En wil je ook thuis werken? De combinatie van op kantoor en thuis werken kan bij ons, omdat wij die werk-privé balans net zo belangrijk vinden als jij.

De functie en de inhoud

Onze HR medewerker is verantwoordelijk voor uitvoering van werving en selectie, verzuim en het registreren in HR systemen. Je zorgt ervoor dat onze medewerkers optimaal kunnen functioneren door ze te helpen bij problemen en het behouden van een goede werksfeer. Je begeleidt en adviseert de managers omtrent het personeelsbeleid. Je helpt mee aan de verdere ontwikkeling van ons HR beleid, zodat we ook in de toekomst een gewilde werkgever zijn.

Dit zijn de taken van deze functie:

Recruitment

  • Werving van nieuwe medewerkers
  • Voeren van sollicitatiegesprekken
  • Onderhandelen van arbeidscontracten
  • Onderhouden van contacten met werving- en selectiebureaus

Verzuim

  • Analyseren en sturing geven op het gebied van ziekteverzuim
  • Verantwoordelijk voor re-integratie bij (langdurig) ziekteverlof
  • Contact met de Arbo dienstverlener
  • Opstellen van verzuim rapportages

Personeelsbeleid

  • Behandelen van individuele personeelsvraagstukken
  • Faciliteren en mede ontwikkelen van het personeelsbenefit programma “Profit”
  • Faciliteren van opleidingen
  • Adviseren management
  • Toezien op naleving van de arbeidswet- en regelgeving en in de cao vastgestelde afspraken
  • Toezien op correcte beoordeling, promotie, ontslag en wet- en regelgeving.

Uitstroom

  • Evalueren en adviseren over vertrekkend personeel
    Je krijgt in deze functie veel vrijheid en samen met het management zal je natuurlijk nauw samenwerken om het HR beleid te waarborgen en waar nodig uit te breiden. Eigen initiatieven en ideeën worden zeer gewaardeerd.

Het is een zelfstandige functie, waarbij je veel leert over ons bedrijf en de reisindustrie.
Met jouw overtuigingskracht, up to date kennis en Personal Touch weet jij altijd het gewenste doel te bereiken en met een lach en natuurlijk de nodige humor is jouw doel het optimaal laten functioneren van onze medewerkers.

De arbeidsvoorwaarden

  • Marktconform salaris
  • 29 vrije dagen
  • Pensioenregeling
  • Onze kantoren hebben een goede bereikbaarheid met openbaar vervoer
  • Dynamische en levendige werkplek
  • Hecht team met gezellige collega’s

Jouw bagage

  • MBO+ opleiding in de richting van HRM
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal
  • Kennis van Arbeidsrecht
  • Kennis van de cao en arbeidsvoorwaarden

Interesse? Laat ons van je horen!

Wij maken graag eens kennis met je! Bij ons geen ingewikkelde sollicitatiebrieven, voor ons is jouw CV voldoende die je hieronder kan uploaden. Om het nog gemakkelijker te maken, kan je bij ons ook solliciteren via WhatsApp. Handig toch? Stuur via WhatsApp jouw naam, e-mailadres, CV en de functietitel naar 06-39356049 en dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Wil je meer weten over deze vacature? Neem contact op met Caro van Dijk, HR Coördinator, door een mail te sturen naar vacatures@vcktravel.nl of bel haar op 06-39356049. Caro neemt dan contact met je op en vertelt graag meer over deze functie.

Wij vinden het leuk om jou te ontmoeten, dus laat ons van je horen!

Locatie Amsterdam

Jobalert

Als eerste op de hoogte zijn van de laatste vacatures? Meld je aan voor de VCK Travel Job Alert.